《山西省煤礦礦長安全生產(chǎn)考核記分辦法》實施兩個多月以來,有效推動了煤礦企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,進(jìn)一步強化了山西煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察工作,截至8月31日,山西各級煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門共實施記分84次、對81名煤礦礦長進(jìn)行了安全生產(chǎn)考核記分,總記分分值達(dá)到360分。其中,4名煤礦礦長被責(zé)令調(diào)離礦長崗位。
據(jù)了解,為進(jìn)一步做好煤礦礦長安全生產(chǎn)考核記分實施工作,山西將從9月份起,每月分別在山西省應(yīng)急管理廳和山西煤監(jiān)局網(wǎng)站,以及山西省煤礦礦長安全生產(chǎn)考核記分系統(tǒng)(PC端和移動端)對煤礦礦長安全生產(chǎn)考核記分工作情況進(jìn)行公開通報,并致函各相關(guān)部門。同時將在山西省應(yīng)急管理廳網(wǎng)站設(shè)立曝光臺,對一個記分周期內(nèi)累積記分達(dá)到12分以上的煤礦礦長進(jìn)行公開曝光。
據(jù)悉,山西省應(yīng)急管理廳和山西煤監(jiān)局要求,各市應(yīng)急管理局、各監(jiān)察分局(站),在今后各類煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察執(zhí)法檢查中做到嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格執(zhí)法、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格記分。凡發(fā)現(xiàn)考核不嚴(yán)、記分不實的,將轉(zhuǎn)送市級組織部門和紀(jì)委監(jiān)委,提請進(jìn)行組織處理,依法依紀(jì)嚴(yán)肅追究責(zé)任。